由于今年的特殊情况，各地政府提倡就地过年，在工作地过年减少大规模的人口流动，浙江省就地过年补贴政策已经出来，下面是小编收集推荐的浙江省各地就地过年补贴政策公布，仅供参考，欢迎阅读。

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浙江省各地就地过年补贴政策

浙江上虞：支持员工留虞过年，每人补贴1000元

浙江省绍兴市上虞区新冠肺炎疫情防控指挥部12月24日发布公告，支持员工留虞过年，对区内规上工业企业、限上服务业企业(不含国有及国有控股企业)、农业龙头企业、规上建筑业企业中在2022年1月26日至2022年2月10日期间留虞的市外员工(以社保缴纳为准)给予每人1000元补贴。

浙江省绍兴市上虞区疫情防控指挥部相关工作人员告诉人民日报健康客户端记者，“1000元补贴将在过年期间由个人所在企业统一向员工发放，具体申请领取的条件可向所在工作单位咨询。”

浙江宁波：发放留岗红包，补贴每人每天100元，最高不超过500元